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ESTADÍSTICA DE CONVENIOS COLECTIVOS DE TRABAJO (febrero 2021)


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ESTADÍSTICA DE CONVENIOS COLECTIVOS DE TRABAJO (febrero 2021)

La Estadística de Convenios Colectivos de Trabajo tiene por objeto proporcionar información estadística sobre los aspectos más relevantes de los convenios colectivos de trabajo, así como del resultado de los procesos de negociación colectiva realizada en el año en curso y anteriores.

La fuente de información fundamental para su elaboración es la Hoja Estadística que debe ser cumplimentada por las comisiones negociadoras una vez firmados los convenios y que se adjunta como parte de la documentación al inscribirlos en el Registro de Convenios Colectivos de la autoridad laboral competente.

En esta publicación se presenta la información actualizada a febrero de 2020, considerando como Provisionales los datos relativos a los años 2019, 2020 y 2021.

CONVENIOS FIRMADOS Y REGISTRADOS Y TRABAJADORES AFECTADOS

Según el ámbito funcional

AÑO

Convenios firmados

Trabajadores afectados

De Empresa

De ámbito superior

Total

De Empresa

De ámbito superior

Total

2013

1.897

605

2.502

376.470

4.871.105

5.247.575

2014

1.522

337

1.859

249.303

1.919.943

2.169.246

2015

1.277

329

1.606

172.852

3.376.123

3.548.975

2016

1.488

378

1.866

290.427

2.541.916

2.832.343

2017

1.465

427

1.892

277.327

3.643.623

3.920.950

2018

1.482

425

1.907

271.723

4.364.220

4.635.943

2019 (P)

1.321

365

1.686

260.203

2.754.144

3.014.347

2020 (P)

551

125

676

129.665

1.103.435

1.233.100

2021 (P) (ene-feb)

18

5

23

1.928

21.628

23.556

En los dos primeros meses de 2021 se han firmado y registrado 23 convenios colectivos, 18 de empresa y 5 de ámbito superior a la empresa. En cuanto a las nuevas unidades de negociación, se han firmado y registrado 7 convenios, siendo 6 de ellos de empresa y 1 de ámbito superior. Asimismo, se han incluido en la estadística en este mes 11 convenios firmados en 2019 y 82 convenios firmados en 2020.

Hay que tener en cuenta que el día 14 de marzo se decretó el estado de alarma en España (RD 463/2020), por lo que es posible que desde dicha fecha tanto el ritmo de registro como algunas otras variables relativas a la negociación colectiva, se vean afectadas.

Al disponer únicamente de información relativa a los dos primeros meses del año, el número de convenios firmados no proporciona todavía información relevante acerca del ritmo de la negociación colectiva, por lo que habrá que esperar a su evolución durante los próximos meses para valorar el comportamiento de este indicador.

En las tablas siguientes se presenta la información de los convenios firmados y registrados hasta febrero de 2021. Para su interpretación hay que tener en cuenta que los datos son provisionales para los años 2019, 2020 y 2021. Sin embargo, aunque ninguno de los dos años primeros años está cerrado (2019 y 2020), ambos contienen ya información relativa al año completo, al contrario de lo que sucede en la publicación de febrero, en la que solo se puede proporcionar la información correspondiente a lo que va de año.

EFECTOS ECONÓMICOS

La variación salarial media pactada está calculada con la información de aquellos convenios cuyos efectos económicos son conocidos y cuantificables y que han sido registrados en REGCON hasta febrero de 2021.

Para dicho cálculo, se han tenido en cuenta 1.715 convenios con efectos económicos conocidos y registrados hasta febrero de 2021, que afectan a 406.746 empresas y 3.143.601 de trabajadores. De ellos, 16 han sido firmados y registrados entre los meses de enero a febrero de 2021, afectando a 2.476 empresas y 20.013 trabajadores.

Porcentaje de trabajadores afectados, por tramos de variación salarial

Variación salarial

%

Superior al 2

22,73

Del 1,5 al 2

26,05

Del 1 al 1,5

27,99

Inferior al 1

23,23

TOTAL

100,00

Porcentaje de trabajadores afectados, por tramos de jornada

Tramos de jornada

%

Más de 40 h/sem.

6,41

De 39,5 a 40 h/sem.

3,98

De 38,5 a 39,5 h/sem.

47,53

De 37,5 a 38,5 h/sem.

31,12

Menos de 37,5 h/sem.

10,96

TOTAL

100,00

Variación Salarial Media Pactada (%)

AÑO

%

2013

0,53

2014

0,50

2015

0,71

2016

1,01

2017

1,46

2018

1,73

2019 (P)

2,24

2020 (P)

1,91

2021 (P) (ene - feb)

1,45

Según las secciones de actividad

Convenios con efectos económicos en 2021, con dichos efectos conocidos y cuantificables hasta el mes de febrero.

Sección de Actividad

Variación Salarial (%)

Nº de Convenios

Empresas

Trabajadores

Construcción

2,43

59

52.083

263.983

Act. profesionales

2,21

51

24.245

70.089

Ind. extractivas

2,11

10

36

2.281

Sum. agua, gestión residuos

1,78

199

8.135

61.794

Act. financieras y de seguros

1,72

7

12.838

34.164

Act. Administrativas

1,71

154

68.934

498.087

Act. artísticas

1,66

40

282

13.587

Educación

1,58

19

505

9.807

 Ind. manufacturera

1,54

423

59.452

711.249

Otros servicios

1,46

49

1.395

19.671

Transporte y…

1,46

200

17.776

160.718

Comercio y rep. vehículos

1,41

159

65.822

456.446

Hostelería

1,19

95

28.287

180.283

Información y…

1,09

37

5.076

36.707

Agricultura, ganadería, etc.

1,08

30

34.804

260.749

Sum. energía

1,05

16

50

12.498

Hogares: empleador y…

0,99

2

1.451

1.927

AAPP, Defensa, SS

0,92

48

51

3.045

Sanidad y serv. soc.

0,57

114

7.940

276.339

Act. inmobiliarias

0,00

3

17.584

70.177

Act. Org. Extraterritoriales

-

-

-

-

TOTAL

1,45

1.715

406.746

3.143.601

POR COMUNIDADES AUTONOMAS

Comunidad Autónoma

Variación Salarial (%)

Nº de Convenios

Empresas

Trabajadores

I. Balears

3,03

23

6.804

51.607

Castilla - La Mancha

2,08

58

15.622

99.056

Canarias

2,05

50

6.673

79.979

C. Madrid

2,04

73

24.170

187.991

R. Murcia

1,96

37

994

28.832

Extremadura

1,96

40

2.184

19.140

Castilla y León

1,88

148

21.006

128.922

Cataluña

1,83

168

79.424

470.148

Ceuta y Melilla

1,76

12

19.220

2.756

Galicia

1,70

87

14.876

95.677

Andalucía

1,67

263

71.447

352.743

Aragón

1,59

65

23.775

132.874

La Rioja

1,57

18

722

6.364

C. F. Navarra

1,47

65

5.831

60.328

Cantabria

1,44

57

10.369

50.686

P. Asturias

1,31

50

121

10.522

C. Valenciana

1,30

150

21.581

225.491

País Vasco

0,67

207

8.040

136.131

TOTAL

1,89

1.571

332.859

2.139.247

Convenios Interautonómicos

0,92

144

92.962

1.004.354

TOTAL

1,45

1.715

 

3.143.601

INAPLICACIONES DE CONVENIOS

Ritmo de depósito de inaplicaciones de convenios

AÑO

convenios

de Empresa

de ámbito superior

Total

2013

 

 

2.512

2014

64

2.009

2.073

2015

42

1.395

1.437

2016

23

1.303

1.326

2017

31

1.045

1.076

2018

14

973

987

2019

15

1.029

1.044

2020

17

549

566

2021 (P) (ene - feb)

3

126

129

Trabajadores afectados por inaplicaciones de convenios

AÑO

convenios

de Empresa

de ámbito superior

Total

2013

 

 

159.150

2014

8.809

57.394

66.203

2015

6.704

36.469

43.173

2016

1.781

30.283

32.064

2017

2.107

21.518

23.625

2018

1.046

19.878

20.924

2019

1.201

21.079

22.280

2020

1.238

19.063

20.301

2021 (P) (ene - feb)

211

3.026

3.237

Según el tamaño de la empresa

Nº de trabajadores

Inaplicaciones de convenios

Empresas

Trabajadores afectados

1-49

105

99

1.654

50-249

17

15

1.473

250 o más

0

0

0

No consta

7

7

110

TOTAL

129

121

3.237

En los meses de enero y febrero de 2021, se han depositado en los Registros de las Autoridades Laborales un total de 129 inaplicaciones de convenios, que involucran a 121 empresas y afectan a 3.237 trabajadores.

Al comparar la evolución de las inaplicaciones con el mismo periodo del año anterior, se observa que se han depositado 49 inaplicaciones menos, lo que supone un descenso del 27,53%, afectando a un 22,8% menos de trabajadores.

Según las condiciones de trabajo inaplicadas

Condición inaplicada

Inaplicaciones de convenios

Trabajadores afectados

Cuantía salarial

80

1.950

Resto de casos

18

417

Cuantía y Sist. de remu.

7

43

Cuan., Sist., Jorn., Hor. y dist. y Mej. S.S

6

113

Jornada, Horario y distrib. Tiempo

6

362

Cuantía, Sist. de remu. y Mejoras S.S

4

62

Cuantía salarial y Jornada de trabajo

4

74

Sistema de remuneración

4

216

TOTAL

129

3.237